Франшизы товаров для здоровья

Такой прогноз дают эксперты РБК.research в исследовании "Рынок экологических продуктов питания в России и в мире".

В России компании перенимают положительные тенденции, пришедшие из Европы: проведение корпоративов за городом, где сотрудники катаются на санках, на лыжах; проведение в лесу "веревочных курсов" и мероприятий по тайм-билдингу; обследование персонала 2 раза в год у стоматолога и консультации диетологов; запрет на курение в офисах, безалкогольные вечеринки и т.д. Компании стали проводить стратегическую работу по укреплению здоровья сотрудников, справедливо полагая, что здоровые работники реже болеют, лучше работают, меньше тратят времени на перекуры.

Майкл Макгэннон, доктор медицины и журналист The Financial Times, специализирующийся на исследованиях в области сохранения здоровья, и его жена Джульетта Макгэннон, генеральный директор главного офиса Макгэнноновского института, консультант по вопросам управления стрессами, считают, что поддержание здорового образа жизни сотрудников влияет на качество работы, повышает позитивный PR-имидж компании, уменьшает количество больничных у работников, снижает уровень стресса в компаниях. Эксперты рекомендуют руководителям фирм: оплачивать сотрудникам абонементы в спортклубы, проводить корпоративные мероприятия на свежем воздухе, всячески пропагандировать и поощрять среди персонала здоровый образ жизни и принципы правильного питания, поощрять сотрудников путевками в санаторий, менять рацион питания в корпоративных кафе и столовых.

Например, в TriMetrix Solutions, представительстве американской компании TTI Success Insights, лидера индустрии в сфере оценки поведения человека, для сотрудников принята такая практика: утром для всех проводят в офисе занятия йогой, после которых в офисной кухне готовят каши с медом, фруктами, орехами. Те, кто хочет работать в компании, не должны курить, и даже на праздничных корпоративных вечеринках не употребляют алкоголь.

В этой тенденции повышения интереса к поддержанию здоровья не остались в стороне и франчайзинговые компании. На рынке достаточно много разнообразных франшиз товаров для здоровья. Например, франшиза "Сыроедов" - магазины экологичных продуктов и косметики, без консервантов, красителей, химических добавок. Компания на рынке 3 года, у них несколько вариантов открытия магазина, начиная от "островка" в ТЦ и заканчивая специализированными магазинами. Окупаемость - 5-12 месяцев, первоначальные вложения - от 890 000 руб. до 1 800 000 руб. Роялти - нет.

Еще одна интересная франшиза этого направления - "Из деревни!" - доставка на дом или в офис натуральных качественных продуктов. Компания основана в 2011 году, собственных магазинов - 2, по франшизе - 3. Инвестиции - от 700 000 до 3 000 000 руб. Паушальный взнос - 400 000 руб., роялти - 7%. Следующая интересная франшизная сеть, в которой уже 30 точек - "Хлеб и молоко". Они сделали упор на открытии магазинов недалеко от метро, с фермерскими, экологически чистыми продуктами - молочные продукты, хлеб и выпечка. Паушальный взнос - 250 000 руб, первоначальные инвестиции - 1 000 000 руб.

Франшиза "Экокластер" - тоже магазины экологически чистых продуктов, здесь представлены товары не только российских, но и зарубежных производителей. Срок окупаемости - 10-12 месяцев, паушальный взнос - от 600 000 до 800 000 руб, первоначальные инвестиции - 2 800 000 руб, роялти - 4% от выручки ежемесячно. Магазинов - 1 собственное, 1 - по франшизе. Это самая дорогая франшиза в данной категории, но здесь и поставки экологичных товаров из других стран мира.

Как видим, франшизы магазинов натуральных, экологически чистых, продуктов, дешевыми не назовешь, это понятно, так как подобные продукты и в Европе, Америке, и у нас стоят в несколько раз дороже, чем те, которые продаются в обыкновенных супермаркетах. Но спрос на них есть. Магазинов по франшизе в этой категории бизнеса пока немного, по сравнению с франшизами фаст-фуда и розничной торговли. Это объясняется в том числе и тем, что экологические магазины появились в России совсем недавно.

Если мы посмотрим на магазины для здоровья другой направленности, то здесь стоит обратить внимание на "Fresh Line" - магазины натуральной косметики по франшизе. Бренд - греческий, на мировом рынке с 1992 года, представлен 160 бутиками по всему миру. 300 наименований косметической продукции, созданной на 90% из натуральных ингредиентов, по старинным рецептам фито и ароматерапии. Доставки товара напрямую из Греции. Паушальный взнос - 6 000 евро, планируемые инвестиции - 30 000 евро.

Следующая франшиза в этой категории - "Bella Casa". Это магазины косметики ручной работы, весь ассортимент товара изготовляется вручную, с использованием природных материалов. Их экономические параметры: срок окупаемости - 2-4 месяца, паушальный взнос - 30 000 руб., первоначальные инвестиции - от 180 000 до 360 000 руб, роялти - нет. Это сравнительно недорогая франшиза, но перспективная, т.к. на сегодняшний день на рынке наблюдается всплеск интереса к мылу и косметике ручной работы.

Посмотрим еще на одну франшизу в этой нише - "Valent Vota", косметическая продукция ручной работы, растительного происхождения, с лечебными и восстановительными свойствами. Рецепты собираются по всему миру, изучаются, и только затем идут в производство. Компания основана в 2006 году, франчайзинговое направление развивает с 2007 года. Сохраняет средний ценовой уровень на продукцию при высоком качестве. Паушальный взнос и роялти - отсутствуют, инвестиции - от 150 000 до 500 000 руб., окупаемость - 9-12 месяцев. Подобными франшизами, как показывает практика, чаще интерсуются франчайзи - женщины.

Мы сделали срез по рынку франшиз, представленных в сегменте товаров для здоровья. К этим франшизам, в связи с последними тенденциями повышенного внимания к товарам для здоровья, к натуральным, экологически полезным продуктам, возрастает интерес.